El trabajo perfecto para un Millennial debe estar formado por estos tres pilares básicos: personas, organización y el planeta. Personas, porque el tiempo de tarea debe ser un tiempo flexible, con un horario programado pero que no le quite la autonomía y la libertad del trabajador. Organización porque en éste trabajo debe haber colaboración, innovación, gestión por resultados, management creíble y mucha, mucha transparencia.
Y por último el planeta, porque las organizaciones deben ser conscientes de lo importante que es la responsabilidad y el compromiso social, la sustentabilidad y la diversidad. Así pues, los Millennials han cambiado la manera de percibir el trabajo, ahora no se trabaja a disgusto sino que se trabaja muy feliz y motivado. Ya no se trabaja para vivir sino que se vive para poder trabajar.
Y por último el planeta, porque las organizaciones deben ser conscientes de lo importante que es la responsabilidad y el compromiso social, la sustentabilidad y la diversidad. Así pues, los Millennials han cambiado la manera de percibir el trabajo, ahora no se trabaja a disgusto sino que se trabaja muy feliz y motivado. Ya no se trabaja para vivir sino que se vive para poder trabajar.
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